Новости Новости Беларуси

Руководство предприятия Андрея Юркова наказало его «за Оршу»

Руководство предприятия Андрея Юркова наказало его «за Оршу»

701 просмотр Горки
За арест, которым член Совета Движения «За Свободу» Андрей Юрков был наказан за участие в акции в Орше, он получил и экономические репрессии от руководства своего предприятия: его лишили всех доплат в месяц и вынесли выговор.

За ўдзел у акцыі пратэсту ў Оршы сябра Рады Руху «За Свабоду» Андрэй Юркоў быў у сакавіку пакараны двума суткамі арышту.

На мінулым тыдні кіраўніцтва РУП «Вучгас БДСГА», дзе Андрэй працуе галоўным спецыялістам па маркетынгу, падпісала загад, у якім вынесла Юркову вымову, а таксама пазбавіла яго ўсіх даплат у памеры 100%.

«Яны пакаралі мяне за прагулы. Накіравалі запыт і атрымалі адказ, які прыйшоў дастаткова хутка», — распавёў сайту Pyx.by Андрэй Юркоў.

Ён называе гэтае рашэнне нелагічным, хаця фармальнасці і былі вытрыманыя.

«Гэта пераслед каардынатара Руху „За Свабоду“ па Горках за актыўную грамадскую пазіцыю і удзел у парламенцкіх выбарах 2016 года», — лічыць старшыня Руху «За Свабоду» Юрый Губарэвіч.

Автор: Ольга Быковская

Комментарии посетителей

Имя: не обязательно
E-mail: не обязательно
Комментарий:
  • #555 12.04.2017 21:04 @ Леанід

    Варта глядзець калектыўную дамову ды і асабісты кантракт. А мо даведку з ІЧУ не далі?

  • #559 13.04.2017 12:14 @ Алексей Гаврутиков

    Объявление выговора в этой ситуации считаю не обоснованным и его можно в 3-месячный срок обжаловать сначала в комиссию по трудовым спорам, если работник член профсоюза и если на предприятии есть профсоюз, и в суд. Совсем не давно в суде был свидетелем, что судья разъясняет заявителям- истцам, что они могут брать по трудовым спорам бесплатно адвокатов. При этом если ранее практика была: устно адвокат консультировал по трудовым спорам бесплатно, а бумаги и представление в суде делал за плату, то теперь и иск в суд и представление в суде по трудовым спорам адвокаты делают бесплатно для заявителя. Так что рекомендую воспользоваться местным адвокатом и по искать правды в суде для отмены выговора. Это надо делать затем что второго выговора может не быть, а наниматель, в течении одного года после первого выговора, при наличии нарушений трудовой дисциплины или аналогичного происшествия воспользуется статьей увольнения за систематическое нарушение трудовой дисциплины.

Последние новости